1.             Цели реализации программы

Дополнительная профессиональная программа профессиональной переподготовки направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации.

2.             Требования к результатам обучения. Планируемые результаты обучения

2.1 Характеристика нового вида профессиональной деятельности, трудовых функций и (или) уровней квалификации

Квалификация, присваиваемая по итогам освоения программы: Бухгалтер

Программа разработана в соответствии с:

− профессиональным стандартом «Бухгалтер» (утвержден приказом Минтруда России от 21.0 № 103н);

− федеральным государственным образовательным стандартом среднего профессионального образования 38.02.01 «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) (утвержден Минобрнауки России от 05.02.2018 № 832).

2.2 Требования к результатам освоения программы

В результате освоения дополнительной профессиональной программы у слушателя должны быть сформированы компетенции, в соответствии с разделом 2.1. программы.

В результате освоения программы слушатель должен

знать:

−        документацию и правила по охране труда и технике безопасности;

−        значимость планирования всего рабочего процесса, как выстраивать эффективную работу и распределять рабочее время;

−        экономическую терминологию;

−        нормативные правовые акты в области организации бухгалтерского учета;

−        нормативные документы, регламентирующие правила стоимостного измерения объектов бухгалтерского учета;

−        законодательство Российской Федерации о налогах и сборах, в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, законодательство, регулирующее административное и уголовное право в части ответственности за нарушения в сфере уплаты налогов и сборов;

−        систему налогов Российской Федерации и порядок налогообложения;

−        алгоритм разработки учетной политики;

−        общие требования к документированию хозяйственных действий и операций;

−        порядок проведения проверки бухгалтерских документов;

−        порядок хранения учетных документов;

−        порядок составления и ведения регистров бухгалтерского учета;

−        порядок обмена информацией по телекоммуникационным каналам связи;

−        вопросы разработки и применения рабочего плана счетов бухгалтерского учета в деятельности организации;

−        исчислять рублевый эквивалент выраженной в иностранной валюте стоимости активов и обязательств;

−        порядок ведения учета активов, капитала и обязательств организации;

−        методы калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг);

−        методы определения результатов хозяйственной деятельности за отчетный период.

−        законодательство Российской Федерации о бухгалтерском учете, об ответственности за непредставление или представление недостоверной отчетности;

−        состав и содержание форм бухгалтерской финансовой отчетности, процедуру их составления.

−        методы финансового анализа;

−        процедуры анализа показателей финансовой отчетности;

−        оценивать финансовые результаты, финансовое положение и финансовые возможности организации;

уметь:

−        выполнять требования по охране труда и технике безопасности;

−        использовать офисное оборудование, необходимое для осуществления профессиональной деятельности;

−        пользоваться офисными и профессиональными компьютерными программами для ведения учета;

−        пользоваться информационными и справочно-правовыми системами;

−        применять нормативные правовые акты в учетной деятельности;

−        определять (разрабатывать) способы ведения бухгалтерского учета и формировать учетную политику экономического субъекта

−        организовывать документооборот;

−        составлять (оформлять) первичные учетные документы, в том числе электронные документы;

−        осуществлять комплексную проверку первичных учетных документов;

−        исправлять ошибки в первичных учетных документах;

−        систематизировать первичные учетные документы в соответствии с учетной политикой;

−        составлять на основе первичных документов сводные учетные документы;

−        заносить данные по сгруппированным документам в регистры учета;

−        составлять оборотно-сальдовые ведомости;

−        систематизировать и комплектовать регистры учета за отчетный период;

−        проверять качество составления регистров учета;

−        подготавливать информационную базу к ведению учетных работ, формируя первоначальные данные об организации;

−        настраивать систему автоматизации учета под особенности деятельности организации;

−        отправлять и получать учетные документы с помощью электронного документооборота;

−        составлять бухгалтерские записи в соответствии с рабочим планом счетов экономического субъекта;

−        исправлять ошибки, допущенные при ведении учета, в соответствии с установленными правилами;

−        определять способы ведения бухгалтерского учета и их последствия;

−        применять правила стоимостного измерения объектов бухгалтерского учета;

−        исчислять рублевый эквивалент выраженной в иностранной валюте стоимости активов и обязательств;

−        проводить учет активов, капитала и обязательств организации;

−        производить расчеты заработной платы, пособий и иных выплат работникам;

−        применять способы начисления амортизации, принятые в учетной политике;

−        применять методы калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг), составлять отчетные калькуляции;

−        отражать в бухгалтерском учете выявленные расхождения между фактическим наличием объектов и данными регистров бухгалтерского учета;

−        определять отклонения по затратам на материалы, труд, переменные накладные расходы и отклонения по продажам;

−        определять финансовые результаты деятельности организации по видам деятельности;

−        обосновывать решения по организации процесса составления и представления бухгалтерской (финансовой) отчетности;

−        осуществлять контроль целевого использования средств, соблюдения финансовой дисциплины и своевременности расчетов;

−        организовывать и проводить процесс сверки расчетов;

−        формировать бухгалтерский баланс;

−        формировать отчет о финансовых результатах;

−        детализировать показатели по статьям форм отчетов, входящих в пояснения к бухгалтерскому балансу и отчету о финансовых результатах;

−        проверять качество составления бухгалтерской (финансовой) отчетности;

−        формировать аналитические отчеты и представлять их заинтересованным пользователям;

−        определять источники информации для проведения финансового анализа экономического субъекта;

−        оценивать и анализировать финансовый потенциал, ликвидность и платежеспособность, финансовую устойчивость, рентабельность, инвестиционную привлекательность экономического субъекта;

−        формировать обоснованные выводы по результатам информации, полученной в процессе проведения финансового анализа;

−        предлагать действия, которые могут быть приняты для улучшения финансовой эффективности организации и ее финансового положения;